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Lead Dev Java Angular H/F

Missions

Nous recherchons un Leader Technique Java Angular pour notre client situé à Sophia Antipolis afin de piloter la refonte et la remédiation technique de deux applications clés Front et Back.

Vos missions :

  • Analyser l’existant et s’appuyer sur un audit détaillé pour identifier les chantiers de refactorisation prioritaires
  • Construire une roadmap de remédiation claire, pragmatique et progressive
  • Prendre en charge directement le développement et la refactorisation des sujets les plus critiques
  • Poser les standards techniques, encadrer, relire et sécuriser les développements
  • Optimiser les traitements lents et améliorer les performances globales des applications
  • Intégrer l’usage de l’IA (GitHub Copilot) comme accélérateur dans la stratégie de refonte
  • Documenter les choix d’architecture et assurer la passation progressive auprès des équipes de maintenance à l’international

Stack technique

Angular, Java, Spring Boot, JPA, Hibernate, SQL, SOAP, REST, GitHub Copilot, GitHub Actions, Microsoft Azure (App Service, Static Web Apps, Azure Functions, Application Gateway), Dynatrace


Profil recherché

  • Solide expérience d’au moins 8 à 10 ans, combinant l’architecture applicative et le lead technique
  • Double expertise technique sur Angular et Spring Boot.
  • Excellente maîtrise de JPA/Hibernate, SQL, et des architectures applicatives (N-Tier, SOLID, Design Patterns).
  • Pratique courante de GitHub Copilot pour accélérer les développements.
  • Un niveau d’anglais professionnel est requis pour échanger lors des phases de transfert.
  • Leadership technique naturel, rigueur, esprit structuré et orienté solution.
  • Excellente communication et pédagogie pour accompagner l’équipe et assurer la conduite du changement

Postuler à l’offre d’emploi

Téléchargez votre CV Taille maximale du fichier : 10 Mo.
Taille maximale du fichier : 1 Mo.

2015

Année de création

+75

collaborateurs

85%

de croissance en 2024

7M

De chiffre d’affaires

34

ans de moyenne d’âge

+17

talents recrutés en 2025

De la stratégie à l’intégration, nous donnons vie à vos idées et transformons vos défis technologiques en solutions durables.

Nous vous accompagnons dans votre transition technologique, l’optimisation de vos processus et le développement de vos plateformes métiers. Nos objectifs ? Améliorer l’expérience du conseil informatique pour toutes et tous, aligner les équipes métiers et IT, briser les silos et construire des parcours clients et utilisateurs fluides, scalables et pilotés par la donnée.

Notre équipe

Chez Matawan Services, nous sommes fiers de nos talents et de notre culture d’entreprise. Nos équipes qui font notre succès sont composées de leaders expérimenté.e.s, d’expert.e.s technologiques passionné.e.s, et d’une équipe RH dédiée à votre épanouissement.

Notre cœur technologique bat grâce à une équipe d’ingénierie de plus de 75 personnes passionnées. Nos développeurs.euses et expert.e.s travaillent quotidiennement sur les dernières technologies et participent à des projets stimulants qui façonnent le futur digital de nos clients.

Notre équipe dirigeante est issue d’entreprises de renom et de référence dans le secteur de la Tech. Le Pôle Business est au service des enjeux de nos clients. Notre croissance repose sur une équipe commerciale sénior, garante d’une relation de confiance avec nos clients. Enfin, nous nous engageons à vous offrir le meilleur environnement de travail et les meilleures opportunités de carrière grâce à notre équipe de Talents Acquisition Managers.

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